Triebwerkselektroniker (m/w/d)

Wir suchen Dich ab sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als Triebwerkselektroniker (m/w/d)

Wir bieten dir:

• Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
• Übertarifliche Bezahlung
• Arbeitskleidung von Engelbert Strauss und Schutzausrüstung werden kostenfrei zur Verfügung gestellt
• Prämie für geworbene Mitarbeiter - 1000,-€
• Persönliche Betreuung
• Mitspracherecht beim Gutzeitkonto
• Verbindliche Urlausplanung
• Regionale Einsätze

Deine Aufgaben:

• Demontage und Montage von elektronischen Betriebsmitteln an Triebwerken
• Verdrahtung, bzw. Erneuerung defekter Verdrahtungen an Triebwerken
• Durchführung von Mess- und Prüfarbeiten
• Elektronische Dokumentation der demontierten Bauteile und Messergebnisse

Unsere Anforderungen an Dich als Triebwerkeslektroniker (m/w/d):

• Abgeschlossene Berufsausbildung
• EDV-Kenntnisse von Vorteil
• Technisches Geschick
• eigenverantwortliche Arbeitsweise

Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 35 Jahren am Markt und beschäftigt in über 40 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes.

Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500

Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-hannover@pluss.de oder ruf uns an unter: 0511 / 35 39 87 0

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen.

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Anforderungen an Sie: Motivation/Leistungsbereitschaft
Selbständiges Arbeiten
Zielstrebigkeit/Ergebnisorientierung
Sorgfalt/Genauigkeit
Zuverlässigkeit