Dr. Alexander Purbs
Angestellt, Managing Consultant | People & Change, Horváth
Köln, Deutschland
Werdegang
Berufserfahrung von Alexander Purbs
Bis heute 2 Jahre und 7 Monate, seit Dez. 2021
Managing Consultant | People & Change
Horváth
Bis heute 3 Jahre und 4 Monate, seit März 2021
Dozent
Rheinische Fachhochschule Köln
Lehrauftrag für die Vorlesung „Arbeits- und Organisationspsychologie“ im Masterstudiengang „Human Resource Management“
4 Jahre und 1 Monat, Dez. 2015 - Dez. 2019
Akademischer Mitarbeiter
Universität Heidelberg
Arbeits- und Organisationspsychologie - Projekt Maßnahmen und Empfehlungen für die gesunde Arbeit von morgen - Forschungsschwerpunkte: Führung, Digitale Arbeit, Human Resource Management, Betriebliches Gesundheitsmanagement - Lehrtätigkeit: Seminar "Arbeitswelt 4.0" (WS 19/20); Seminar "Führung in Theorie und Praxis" (SoSe 17); Seminar "Organisationen im Wandel" (WS 16/17); Seminar "Führung in Theorie und Praxis" (SoSe 16)
5 Monate, Mai 2013 - Sep. 2013
Bachelorand und Praktikant
Mercedes-Benz Bank Service Center GmbH Berlin
Bachelorarbeit & HR Business Partner
3 Monate, Aug. 2012 - Okt. 2012
Praktikant
Mercedes-Benz Bank Service Center GmbH Berlin
HR Business Partner
Ausbildung von Alexander Purbs
3 Jahre und 3 Monate, Mai 2019 - Juli 2022
Promotion
Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg
Promotion zum Thema "Arbeit und Führung in der digitalen Transformation "
2 Jahre und 1 Monat, Okt. 2013 - Okt. 2015
Master: Psychology (Organisational Behaviour and Adaptive Cognition)
Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg
Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie
3 Jahre, Okt. 2010 - Sep. 2013
Bachelor: Psychologie
Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Grundlagen