Lars Schmidt-Reimann

Angestellt, Mitarbeiter Kundenservice, Schlütersche Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG

Hannover, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Zertifizierter Projektmanagement-Fachmann IPMA / G
Zertifizierter Projektleiter (IHK)
Profundes Fachwissen aus den Bereichen Telefonbran
Routings intelligente Netze Kundenberatung bzw. Ca
Vertiefte und vielseitige Prozessoptimierungs- und
Fähigkeit Branchenfremden technisches Wissen sowie
Hohe kommunikative Fähigkeit bis hin zum Führen vo
Ganzheitliches Denken und gewohnt bereichsübergrei
Erfahrung im Führen von bis zu 15 Mitarbeitern.
Schnelle Auffassungsgabe und ein gutes technisches
Zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise.
Lösungsorientierte sowie flexible Vorgehensweise.

Werdegang

Berufserfahrung von Lars Schmidt-Reimann

  • Bis heute 8 Jahre und 1 Monat, seit Juni 2016

    Mitarbeiter Kundenservice

    Schlütersche Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG

  • 5 Monate, Jan. 2016 - Mai 2016

    Media Consultant

    Tina Voß GmbH

    im Hause der Schlütersche Verlagsgesellschaft

  • 5 Jahre und 8 Monate, Nov. 2008 - Juni 2014

    IT-Consultant

    ING-DiBa AG

    Stellvertretende Teilprojektleitung Digitale TK (Umbau von analoger dezentraler TK hin zu digitaler zentraler TK) Applikationowner TK Entwicklung von Rufnummernstrategien und Routingkonzepten Verantwortlich für die funktionale Sicherstellung, Optimierung und Weiterentwicklung der telefonischen Erreichbarkeit des Bereichs Kundendialog Schnittstelle zwischen Kundendialog und IT Abstimmung und Koordinierung von Changes, Releases und Wartungen  

  • 2 Jahre und 3 Monate, Sep. 2006 - Nov. 2008

    Onlinesteuerer

    ING-DiBa AG

    Onlinesteuerer  Bedarfsgerechte Mitarbeiterplanung sowie Einsatz- und Ände-rungserfassung  Standortübergreifendes Mitwirken bei der Sicherstellung der vorgegebenen operativen Ziele  Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Routing- und Skill-Konzepten

  • 4 Jahre und 7 Monate, März 2002 - Sep. 2006

    Teamleiter im Kundendialog

    ING-DiBa AG

    Teamleiter im Kundendialog  Führen eines Teams von bis zu 15 Mitarbeitern, die im Schicht-betrieb gearbeitet haben und regelmäßiges Erreichen der Ziel-vorgaben  Wahrnehmen von Führungsaufgaben von Einstellungen bis Ent-wicklungen der Mitarbeiter  Mitwirken bei der Verbesserung von Prozessen

  • 5 Jahre und 8 Monate, Juli 1996 - Feb. 2002

    Kundenbetreuer Innendienst

    Vodafone D2 GmbH

    Kundenbetreuer Innendienst  Vertretung des Teamleiters bei schwierigen Gesprächen sowie Eskalationsgesprächen  Aufbau und Etablierung eines Teams von bis zu 70 Mitarbeitern, die Prepaid-Kunden betreut haben

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z